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「ほっとする」ことは大切。なぜ? 

こんにちは、永田美保子です。

 

 

 

2月も後半となりました。

月末やら、年度末やら

何かと忙しい方も多いことでしょう。

 

 

 

役員秘書やアシスタントの方は特に

人事異動がそのまま自分の担当上司の変更

となることもありえますし

 

 

 

会社全体での人事異動のあれこれが

やたらと自分に降りかかってくる立場です。

 

 

 

辞令のための代表印を押す仕事一つとっても

後から後から頼まれて大変だったり

 

 

異動のある役員の新しいオフィスレイアウトを

考えないといけないことや

 

 

外国人役員だと特別な対応・・・

言葉のこともそうですが

表に出ないけれどオフィス内で一番面倒なのが

(あ、こういってはいけないけど 汗)

 

 

欧米人は特に「窓」のあるオフィスに

居住することこそが

こそがステイタス・シンボル。

 

 

(3方窓なんて冬寒く夏暑いけど・・・

マジでみんなこだわりがある、理屈じゃなくって本当にそうなんです 汗)

 

 

(イメージ)

そんな一部の強引な方の意向と

他の役員の「ご意見」をすり合わせて行くような

目に見えない負担の作業があるため

 

 

オフィスレイアウトだけとっても

なかなか決定しなくてとっても大変。

 

 

秘書同士もお互い気遣いながら

やってるけどもう限界!!

なんてこともあってですね。

もうヘトヘトだったりしますよね。

 

 

 

さらに!

秘書側の都合だってあります。

 

 

 

新入社員がいきなり秘書室に配属ということは

滅多にないものの

 

 

 

一般社員の異動もこの時期は諸々ありますから

秘書がいきなり他部門に異動することだってあるし

(その逆も)

 

 

1〜2月頃から水面下で様々なことが動いており

新年早々からずっと気を張っている方などは

そろそろお疲れモード。

 

 

みなさんの中には

いやはやもう2月末! 信じられない!

私の1月を返して!

 

 

という仕事どっぷりモードの方も

多くいらっしゃるのではないでしょうか。

 

 

さて、そんな真面目て忙しい方に今日お伝えしたいことは

「ほっとできることを増やしましょう」

ということ。

 

 

 

(イメージです)

 

 

 

ん? よくわからない?

どういうことか説明しますね。

 

 

 

私たちって、ある時、様々な体験を通して

それまで固執していたものの見方考え方が

突如変わる時があります。

 

 

 

例えば過去の私もそうだし

私のクライアントさんの秘書さんにも

多いパターンなのですが

 

 

 

何か重要で大変なタスクがあって

ものすごくがむしゃらに焦って

行っていたことに気づいたとき。どうしますか?

 

 

「自分って焦っていたな〜〜〜」と気づいて

そのことから一旦離れて、手放します。

 

 

あるいは手放さざるを得ない

状況になることも!

(意識的に行うこともあるし、病気や事故などで

強制的に手を出せない事態になることも)

 

 

 

その代わりに、

他の人に任せても大丈夫、

自分が全部やらなくても大丈夫

流れに任せておいても大丈夫

とにかく大丈夫・・・・

 

 

 

 

ということが「ある日突然に」

わかったりするんですね。

 

 

 

 

そこで、

そうか、大丈夫なんだ、とわかって

次の行動を行うことになります。

 

 

ここで、大丈夫と思うためには

何をするかというと

 

 

具体的には、

自分がすでにちゃんとできていることを

しっかり思い出すこと。

自分を否定的に見ないことです。

 

(これは職場で指導者やメンターがいるとやりやすいし

できない人はコーチに手伝ってもらうといいです)

 

 

あれ、私意外とできてるじゃん♪    ってことです。

 

 

 

 

すると、現実がパッと変わって

うまくゆくようになります。

そうです、そして

「あ、これで大丈夫なんだ、いいんだ〜〜〜」

と思うことって

本当に「ほっとする」んですね。

 

 

 

 

この繰り返しをしてゆくことで

自分の仕事のパフォーマンスが上がってきます。

 

 

 

「ほっとすること」は自分の意識というか

エネルギーというか

まあいろんな言い方がありますが

要は波動を上げることにダイレクトにつながっています。

 

 

 

そうすると、それに見合った良い状況が

連鎖反応式に起きるようになってきます。

 

 

あらゆることがうまくゆく、そのきっかけは自分が

作っているということ。

 

 

 

 

それも「ほっとすること」の頻度 を増やすことによって

起きてきます。

 

 

 

 

 

というわけで、自分の「ほっとするポイント」を見つけたい方

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