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エグゼクティブの時間の使い方(裏バージョン)

 

え~~この話前にも聞きましたよね~~~

 

と言われてしまいそうなタイトル(汗)

 

じつは今回は時間軸の長さの話ではなくて

アポイントなど、一点一点のタイミングをどう扱うか

の話。 なので全く新しい話題です。

 

つまり。。。

著書 『年収10倍アップの時間術』

でお話してきた内容・・・・プラス

ちょっとだけ先を行っているのです!

 

そして。。。本書を一回読んでいただいた方が

初級トレーニング済、という事でわかりやすいとは思います。

 

さて、今回お話しすることは、タイムマネジメントの

バージョンです。

人によってはちょっと怪しく聞こえたりするので。

 

私が何を言いたかったかというと

 

エグゼクティブ達も

成功している人は とにかく自分が

一瞬一瞬よい気分でいることを

最優先させている傾向があるという事。

 

ある上司は、朝令暮改 もいいところで

指示する事がコロコロ変わる。。。

 

昔の真面目な私は良く怒っていました。

なにこれ? って。

 

しかし、最近やっとわかってきたのです。

 

一回決めたことにそんなに

固執しなくたっていいじゃない? 

 

ということに。

 

 

むしろ、ひらめき だったり 直感だったり

やっぱりこちらの方がいいと気づいたり。

 

常にベストの選択をしようと思ったら

修正はかぎりなく入る物。

 

そのために秘書・アシスタントがいるのです。

修正やリスケや、

またまた変更キャンセルでゴメンナサイをするために。

 

 

だから秘書の人で変更・リスケが嫌だという人は

秘書に向きません~

変更したりお詫びしたりがとっても大事な仕事。

 

 

結論としては、

 

一回決めたことに固執しなくても

いつでも変更してもキャンセルしてもいいのです

そうしようと、思いついたなら。

 

絶対守らなくてはいけない約束なんてないです

 

気のりがしない、やりたくなかったら

キャンセルOK

(一応地位のある社会人なので正当な理由は付けます)

 

 

実は、、、、このレベルの人たちの

「どうしてもやりたくない」という事自体が

結構重要なサインだったりします。

 

言語化できていないだけで

大切なメッセージだったりする(はず)

単なる気分といいつつも、なんとなくだけではないんですね。

 

そして、その重要な決断のために、

後始末のもろもろをやる役目の人が必要なのですね。

それが秘書なんです。

 

こうして考えるとかなり大事なお役目。

 

 

 

+++

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