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管理職の方は仕事で成果を出すためのキーパーソンを押さえよ！
仕事で成果を出すための
キーパーソン。。。
だれでしょう？
たとえばあなたが企業に勤めていて
とある部署の管理職だとします。
日常の業務の他に。。。
・プロジェクト関連の急な仕事
・物品の購入
・海外出張
・人の採用
・・が発生する様な
仕事に携っているならば。。。。
はい、そうです！
これ全部直属上司より上のレベルの
上司の承認(Approval）が
必要な仕事です。
そうなんです。
自分の関連するビジネス(事業部）
役員付きの秘書は
必ず押さえておきましょう！
でも～～
・秘書ってお局さまで気を遣うし話しづらいんだよね
・忙しそうでイライラされちゃうんだよね
・此方のお願いしたいこと、本当にわかってくれるのかな、、、
なんて思っている（思われている）としたら
凄く損ですよね。
やり方を変えて、仕事をしやすくしましょう！
効果的なお願いのしかた （マネジャー → 秘書）
効果的なお願いのされかた （マネジャー ⇔ 秘書）
を全方位から学びましょう。。。
というような話を
みっちりいたします。
お近くの方、御都合のつく方は
是非いらしてくださいね。
とはいえ、外さないための
超重要ポイントについては
次回にお伝えします！
お楽しみに。
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